你们认同很快辞职的人吗？

最近很多年轻人，来不到一星期，或者一两个月就辞职， 他们大概是找到更好的工作，但公司才刚开始培训，就一走了之。 真是浪费HR 时间， IT 时间，上司的时间。 应该全部签合同，没serve notice 赔钱，blacklist